Poslodavci koji zapošljavaju dobijaju stotine pristiglih biografija i prijava za posao, i sasvim je jasno da „opstaju" samo oni najkvalitetniji.

Možete biti najbolja osoba za određeni posao, ali ako ste pogrešili u biografiji, mogli bi biti „izbačeni" već u prvom krugu.

Ovo su, prema Biznis Insajderu, detalji koje po svaku cenu treba izbegavati u biografiji:

1. Irelevantno radno iskustvo

Ako ste nekada davno radili kao konobar u restoranu, a šaljete prijavu za sasvim drugi posao, nije potrebno navoditi takva prošla radna iskustva.

2. Privatne stvari

U biografiji nemojte navoditi bračni status, veroispovest i ostale nebitne podatke mogućem budućem poslodavcu.

CV, motivaciono pismo i intervju: greške koje kandidati za posao najčešće prave

3. Hobiji

Igrate fudbal, svirate gitaru, planinarite... Treba li sve to da zna vaš mogući poslodavac? Odgovor je - NE.

4. „Neozbiljna" e-mail adresa

Pripazite sa kakve mail adrese šalite prijave za posao. Ako vam je mail, na primer, partijaner_ludi@gmail.com ili huligan67@yahoo.com, šanse za posao biti će smanjene na minimum.

5. Razlozi o napuštanju prošle firme

Mnogi kandidati za posao misle da će im objašnjenja o prošlim napuštanjima firme pomoći u angažmanu, ali istina je suprotna. U biografiji takve stvari valja izbegavati.

6. Fotografija

Osim ako se izričito traži, izbegavajte postavljanje fotografije uz CV. Fokusirajte se na ono bitno!

7. Visina plate

Ako se već u biografiji počnu spominjati iznosi, to nije dobro. Pregovori o visini plate trebalo bi da sačekaju do razgovora za posao.

Izvor: BizLife